Seorang Sopir Terpapar Covid-19 dan Isolasi Mandiri Langsung di-PHK Perusahaannya, Ini Kronologisnya

"Alih-alih perusahaan tunduk pada undang-undang ketenagakerjaan, malah buruh yang menuntut pebayaran THR sesuai peraturan perusahaan dikriminalisasi. Dalam hal ini, Anwar Bessy alian Ambon dianggap melakukan tindak pidana," sambung Said.

Kisruh THR

Kementerian Ketenagakerjaan fasilitasi pertemuan pihak-pihak yang terlibat dalam persoalan ketenagakerjaan di PT Indomarco Prismatama di Kantor Kemnaker, Jakarta, pada Jumat (28/5/2021).

Dirjen PHI dan Jamsos Kemnaker, Indah Anggoro Putri mengatakan pertemuan tersebut untuk bersama-sama mencari solusi dan jalan terbaik dengan mengedepankan iktikad baik.

Diharapkan pihak-pihak yang terlibat dalam persoalan ketenagakerjaan di PT Indomarco Prismatama tersebut untuk mengedepankan asas musyawarah dan mufakat dalam menyelesaikan masalah ini.

“Kemnaker melalui Ditjen PHI dan Jamsos telah melakukan fasilitasi dengan mempertemukan manajemen Indomarco dengan Serikat Pekerja/Serikat Buruh, untuk bersama-sama mencari solusi dan jalan terbaik dengan mengedepankan iktikad baik, untuk menjaga hubungan industrial yang harmonis dan kondusif,” kata Dirjen PHI dan Jamsos Kemnaker, Indah Anggoro Putri, pada hari Jumat (28/5/2021).

Dirjen Putri mengatakan, dalam audiensi tersebut, pihaknya meminta kepada seluruh pihak.

Termasuk untuk menahan diri dengan tidak melakukan tindakan-tindakan yang merugikan antar pihak maupun masyarakat.

“Kami mengimbau dan meminta kedua belah pihak untuk menahan diri dan melakukan dialog bipartit untuk menyelesaikan masalah yang terjadi,” katanya.

Dirjen Putri menambahkan, melalui pertemuan ini, kedua belah pihak telah menyatakan komitmennya mencari solusi yang menguntungkan kedua belah pihak dan menyelesaikan persoalan yang terjadi.

Kedua belah pihak berupaya menyelesaikan persoalan ini dengan baik.

"Memang butuh waktu, tapi kita harus kedepankan semangat dialog secara bipatit antara kedua belah pihak,” tambahnya.

Dirjen Putri juga meminta seluruh pihak untuk terus memupuk dialog sosial antara manajemen dengan SP/SB sebagai instrumen untuk bertukar pikiran dan mempererat kebersamaan.

Dialog sosial jangan hanya dilakukan manakala ada permasalahan saja.

“Situasi pandemi Covid-19 ini telah membawa kita pada kondisi yang sulit. Oleh karenanya, kita harus bersatu, saling memahami, dan saling mendukung agar kita dapat bertahan dan keluar dari situasi ini,” imbaunya.

(Wartakotalive.com/CC/Larasati Dyah Utami/Seno Tri Sulistiyono)

Sebagian artikel ini telah tayang di Tribunnews.com dengan judul "Kemnaker Panggil Manajemen dan Pekerja Indomaret Soal Kisruh THR"  dan "Buruh Ancam Boikot Indomaret, Manajemen Ajak Karyawan Tetap Produktif"