Berikut Tips Cara Memilih Aplikasi HRIS Online Terbaik Sesuai Karakter Perusahaan

WARTAKOTALIVE.COM, JAKARTA - Di era modern seperti saat ini industri mulai mengandalkan software sebagai tulang punggung.

Software tersebut digunakan untuk mencapai tujuan bisnis yang efektif dan efisien. Misalnya saja untuk penjualan produk, keuangan, sistem layanan konsumen, pengadaan barang sampai dengan pergudangan. Tidak terkecuali di dalam dunia manajemen sumber daya manusia atau Human Resources (HR).

HR atau perusahaan saat ini mengadopsi aplikasi Human Resource Information System (HRIS) online yang sesuai dengan karakter perusahaan.

Perusahan baik yang besar maupun rintisan atau startup, harus menyeleksi HRIS yang tepat untuk bisnis mereka.

Jenis aplikasi HRIS

Aplikasi HRIS dibagi menjadi tiga jenis software ini juga yang paling banyak perusahaan cari. Berikut adalah ketiga jenis software tersebut dan penjelasannya.

1. Aplikasi HRIS Operasional

Jenis ini merupakan modul yang terintegrasi untuk mengelola kebutuhan HR yang berkaitan dengan kegiatan operasional.

HR dapat mengelola administrasi karyawan, penilaian kinerja karyawan, pengelolaan absensi, izin, payroll hingga penggajian.

2. Aplikasi HRIS Tactical

Memiliki fungsi utama untuk menyediakan data pendukung pada manajer dalam pengambilan keputusan terkait alokasi sumber daya.

Jenis ini juga terintegrasi mengelola kebutuhan HRD dalam hal manpower planning, recruitment, training atau development.

3. Aplikasi HRIS Strategic

Aplikasi HRIS jenis strategis merupakan software yang dilengkapi modul terintegrasi yang membantu perusahaan menyelaraskan strategi perusahaan dengan karyawannya. Strategi dilakukan melalui performance review dan goal alignment.

Bagi Anda pemilik bisnis yang sedang mencari perangkat lunak HRIS ada beberapa tips memilih aplikasi HRIS online terbaik yang harus Anda perhatikan seperti berikut ini: